Patricia Goyenetche

 

 

 

        Directrice et fondatrice d'Aquilae Ressources Humaines, je mets au service des entreprises et des candidats mes compétences en ingénierie psychosociale. Ma mission vous conseillez dans le recrutement et les ressources humaines en prenant en compte vos stratégies économiques, votre capital humain et les interactions qui vont vous permettre de vous détachez des autres entreprises.

        Ma méthode de recrutement s'appuie sur l'analyse des compétences à partir d'un entretien exploratoire au cours duquel le candidat pourra s'exprimer sur son métier et ses compétences. L'entretien est retranscrit pour être soumis à une analyse du discours seule capable de déceler les intention des candidats. Les profils retenus seront soumis à des tests de personnalité afin de déterminer avec une plus grande précision le ou les profils les mieux adaptés à votre groupe de travail dont nous aurons déteminé préalablement la structure et les interactions existantes.

        Nos conseils en ressources humaines s'appuient sur des recherches-action et des formations pour améliorer vos interactions en particulier dans la relation hiérarchique. Nous vous conseillons aussi sur la prévention des risques professionnels en particulier à caractère psychologique (Stress, dépression, harcèlement, etc.).

        Aquilae Ressources Humaines lutte contre la discrimination et s'inscrit dans l'objectif de performance des entreprises.